WILVO Precision is volop in beweging. In Bergeijk nemen we momenteel onze nieuwe, ultramoderne productiefaciliteit in gebruik: één van de meest omvangrijke hightech-productielocaties voor de metaal- en verspaningsindustrie in de Brainportregio.

Hier brengen we GFM, Van den Broek, v.d. Elsen en Metalnet samen onder één naam: WILVO Precision. Expertise, mensen en machines komen samen op één locatie, met volop ruimte voor verdere groei.

En voor die groei hebben we de juiste mensen nodig.

Als Corporate Recruiter neem jij het voortouw in het vinden, benaderen en enthousiasmeren van talent. Je wacht niet af tot kandidaten zich melden, maar gaat actief de markt op. Van eerste contact tot contract: jij zorgt dat we de juiste mensen aan WILVO verbinden.

Wat ga je doen?

In deze rol ligt de focus volledig op recruitment en het realiseren van succesvolle hires. Je krijgt veel vrijheid om zelf de markt op te gaan en recruitment verder vorm te geven.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Beheren van het volledige recruitmentproces, van intake tot contractondertekening;

• Actief sourcen en benaderen van kandidaten via onder andere LinkedIn en andere relevante kanalen;

• Gericht zoeken naar schaarse technische professionals;

• Schrijven en optimaliseren van wervende vacatureteksten;

• Opbouwen en onderhouden van talentpools binnen ons ATS;

• Voeren van (voor)selectiegesprekken en begeleiden van kandidaten gedurende het proces;

• Nauw samenwerken met hiring managers om de juiste match te realiseren;

• Continu verbeteren van recruitmentresultaten op basis van data en marktinzichten;

• Zorgen voor een snelle, persoonlijke en kwalitatieve candidate journey.

Wat breng je mee?

We zoeken iemand die graag doet: iemand die makkelijk contact legt, zelf op zoek gaat naar kandidaten en energie krijgt van het vinden van talent dat niet vanzelf op een vacature reageert.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding;

• Minimaal 3 jaar ervaring binnen recruitment of talent acquisition;

• Aantoonbare ervaring met sourcing en het proactief benaderen van kandidaten;

• Ervaring binnen techniek of productie is een pré;

• Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden;

• Een resultaatgerichte mindset met oog voor kwaliteit én snelheid;

• Ervaring met ATS-systemen en social media recruitment;

• Een zelfstandige en proactieve werkhouding.

Wat bieden wij?

Je stapt in op een bijzonder moment. WILVO groeit, vier bedrijven komen samen binnen WILVO Precision en onze nieuwe hightech-productielocatie wordt momenteel in gebruik genomen. Als Corporate Recruiter krijg je volop ruimte om mee te bouwen aan deze groei en de verdere ontwikkeling van WILVO Precision.

Daarnaast bieden we:

• Een goed salaris afhankelijk van ervaring;

• Een 38-urige werkweek met flexibele werktijden; parttime in overleg;

• Veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling;

• Gratis sportschoolabonnement bij FitFactory;

• Volop doorgroeimogelijkheden binnen WILVO;

• Een actieve personeelsvereniging met leuke uitjes en feesten;

• Een omzetbonus van maximaal € 2.000,- afhankelijk van de bedrijfsdoelstellingen.

Interesse?

Krijg jij energie van het vinden van mensen die anderen niet zomaar weten te vinden? En lijkt het je leuk om juist nu in te stappen en mee te bouwen aan de groei van WILVO Precision?

Dan maken we graag kennis met je.

Klik op ‘solliciteer direct’ en vul het formulier in.